
Multitasking Co To? MIT czy Sposób na Sukces?
Według ankiety American Psychological Association 40% osób codziennie pracuje w trybie wielozadaniowości. Wokół multitaskingu narosło wiele mitów — jedni widzą w nim sposób na podniesienie
Odkryj praktyczną wiedzę z zakresu edukacji, rozwoju kariery oraz doskonalenia umiejętności zawodowych. Regularnie publikujemy eksperckie artykuły i poradniki wspierające Twój rozwój profesjonalny.

Według ankiety American Psychological Association 40% osób codziennie pracuje w trybie wielozadaniowości. Wokół multitaskingu narosło wiele mitów — jedni widzą w nim sposób na podniesienie

Z raportu UCE wynika, że aż 41,4% ankietowanych twierdzi, że doświadczyło mobbingu w ciągu ostatnich 6 miesięcy. To wyraźny sygnał, że nękanie w pracy to

Gdy komunikaty dopasowane są do motywacji odbiorcy, rośnie jego zaangażowanie — dowodzą badania opublikowane w Cogent Psychology z 2025. W praktyce oznacza to, że jeśli

Wyniki badań ResumeGo mówią jasno — posiadacze zoptymalizowanego profilu na LinkedInie mają o 71% więcej szans na rozmowę kwalifikacyjną. Niezależnie, czy chcesz zmienić pracę, znaleźć

Czy wiesz, że według analizy Proofhub brak priorytetyzacji zadań to jedna z najczęstszych przyczyn niepowodzeń projektów? Gdy nie ustalamy kolejności wykonywanych czynności, łatwo wpadamy w

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 15 maja 1996 przewiduje aż 2 dodatkowe dni płatnego urlopu. Ślub, narodziny dziecka, czy pogrzeb bliskiej osoby —

Aż 90% publiczności zgłasza większe zaangażowanie, gdy w prezentacji zamieszczono elementy wizualne — podaje raport Worldmetrics 2025. Prezentacja multimedialna może sprawić, że Twoje wystąpienie będzie

Aż 74% ankietowanych stwierdziło, że ma trudność w zaangażowaniu się w small talk — podaje serwis Express. Nieumiejętność prowadzenia lekkich rozmów często świadczy o słabych

Czy wiesz, że według badań European Journal of Social Psychology proces kształtowania się nawyku może zająć od 18 do 258 dni? Dobre nawyki mogą podnosić

30 000 zł — zgodnie z Kodeksem Pracy tyle może wynieść kara za błędy w dokumentacji związanej z przyjęciem nowej osoby do zespołu. Każda rozwijająca

7 sekund — to, według raportu ZipDo, czas, w którym zaczyna kształtować się pierwsze wrażenie. Kilka chwil decyduje o tym, czy dostaniesz awans, porwiesz publiczność

Według portalu Jobera ponad połowa pracodawców uważa pewność siebie za najważniejszą kompetencję miękką. Doskonałe kwalifikacje, specjalistyczne umiejętności, mocne CV, ale sukcesów na rynku pracy brak?

Aż 69% milenialsów regularnie doświadcza FOMO — mówią dane z raportu Gitnux. Strach przed ominięciem czegoś ważnego wpływa nie tylko na to, co robisz online,